Tiedetään, että minkä tahansa yrityksen menestys riippuu hyvin valituista ihmisistä. Siksi monet yritykset uskovat mieluummin henkilöstön valinnan asiantuntijoille - rekrytointitoimistoille. Tällaisen yrityksen järjestäminen ei ole vaikeaa, koska rekrytointiin ei tarvita lisenssiä. Aluksi tarvitaan vain rekisteröinti, toimitilat, työntekijä ja asiakkaat.
Ohjeet
Vaihe 1
Rekrytointitoimistosi menestys riippuu suorittamiesi työpaikkojen määrästä. Siksi varmista itsellesi tällaisten tilausten virtaus. Tätä varten tarvitset asiakkaita - yrityksiä ja yrittäjiä. Ne on löydettävä ensinnäkin, koska muuten työntekijöiden toimitilakustannuksilla ja palkoilla ei aluksi ole mitään järkeä. Helpoin tapa löytää ensimmäiset asiakkaasi on tuttujen yritysten (niiden joukossa, joissa työskentelet sinä ja ystäväsi).
Vaihe 2
Rekisteröidy yksityisyrittäjäksi. Voit tehdä tämän lähettämällä määrätyssä muodossa täytetyn hakemuksen asuinpaikkasi verovirastoon ja maksamalla 800 ruplaa. Älä unohda ottaa myös passiasi ja kirjoittaa hakemuksen siirtymisestä yksinkertaistettuun verojärjestelmään. Rekisteröinti kestää viisi arkipäivää. Sen jälkeen sinun on avattava pankkitili.
Vaihe 3
Yksittäisellä yrittäjällä on oikeus harjoittaa liiketoimintaa omasta huoneistostaan. Siksi, jos sinulla ei ole varaa vuokrata toimistoa heti, hyödynnä tätä ja työskentele kotona. Tärkeintä on, että puhelin ja Internet ovat kotona. Suunnittele kuitenkin tulevaisuudessa pienen huoneen (20-30 neliömetriä) vuokraaminen asiakkaille sopivaan paikkaan, mieluiten ei kovin kaukana kaupunkisi keskustasta.
Vaihe 4
Jos sinulla on kokemusta henkilöstön palkkaamisesta yrityksille, aloita työskentely yksin. Kun tilausmäärä kasvaa, palkkaa työntekijä - kokenut henkilöstöpäällikkö. Ei ole mitään järkeä ottaa hr-johtamisen "tähtiä", koska tällainen työntekijä maksaa sinulle kalliisti, ja hän voi nopeasti kyllästyä työhön pienessä yrityksessä. Mutta älä palkkaa myös eilistä opiskelijaa. On myös suositeltavaa palkata vieraileva kirjanpitäjä, muuten joudut hoitamaan kirjanpitoa ja kommunikoimaan veroviranomaisten kanssa yksin.
Vaihe 5
Harkitse mainostamista tasaisen asiakasvirran varmistamiseksi. Rekrytointitoimistoa voidaan mainostaa yrityslehdissä, konferensseissa, Internetissä. Pidä huolta sivustosta, jonka kautta voit ottaa sinuun nopeasti yhteyttä. Tulosta lentolehtisiä ja vuokraa promoottoreita jakamaan niitä suurissa yrityskeskuksissa.
