Sairauslomakorvauksia laskettaessa on noudatettava liittovaltion lakia 343, annettu 8.12.10. Liittovaltion laki 255 ei ole enää voimassa. Myös "Laskennan erityispiirteitä koskeva asetus" -numeroa 375 on mukautettu. Uusien sääntöjen mukaan keskimääräisen päivätulon laskeminen on yhtä suuri kuin 24 kuukauden ajan ansaitun rahan kokonaismäärä jaettuna 730: lla.
Se on välttämätöntä
- - sairasloma;
- - tiedot palveluksen pituudesta
- - tiedot 24 kuukauden tuloista
- - laskin tai 1C-ohjelma.
Ohjeet
Vaihe 1
Jos haluat laskea sairauslomakorvauksen, hanki sairausloma, laske vakuutetun palvelusaika työkirjan kaikkien merkintöjen mukaan. Yli kahdeksan vuoden kokemuksella karttuu 100% keskituloista 24 kuukaudessa, 5-8 vuoden kokemuksella 80% keskituloista, alle 5 vuotta - 60%.
Vaihe 2
Laske etuusmäärä laskemalla yhteen kaikki 24 kuukauden tulot. Ota huomioon vain ne maksut, joista pidätät tuloveroa. Jaa saatu luku laskutuskauden kalenteripäivien lukumäärällä ja kerro työntekijän esittämällä sairauslomalla ilmoitetulla tilapäisen työkyvyttömyyden päivillä. Mitään sosiaalietuuksien määrää, mukaan lukien väliaikaiset työkyvyttömyysetuudet, ei pidätetä 13 prosentin tuloveroa.
Vaihe 3
Jos työntekijä on työskennellyt yrityksessäsi vähemmän kuin laskutuskausi, joka määritettiin etuuksien laskemiseksi hallituksen asetuksessa 375, hänen on toimitettava todistus tuloista kaikilta työnantajilta, joiden hyväksi hän työskenteli laskutuskauden aikana.
Vaihe 4
Jos todistusta ei esitetä, sinulla on oikeus tehdä varsinainen laskelma ja laskea kertynyt summa uudelleen, jos nämä asiakirjat esitetään myöhemmin. Voit maksaa sairauslomasta laskemalla yhteen kaikki tosiasiallisesti ansaitut summat, joilta pidätit tuloverot, ja jakamalla laskutuskaudella tosiasiallisesti työskentelevillä kalenteripäivillä. Saat keskimääräisen päivittäisen rahamäärän lisälaskelmia varten työntekijän palvelusajasta riippuen.
Vaihe 5
Jos keskipalkka tilapäisen työkyvyttömyyden etuuksia laskettaessa oli pienempi kuin vähimmäispalkka, laske etuus vähimmäispalkan perusteella. Lisää vähimmäisedun määrään alueellasi sovellettava paikalliskerroin. Tee sama laskelma työntekijöille, jotka ovat työskennelleet alle 6 kuukautta.
