Organisaatio on monimutkainen käsite, joka vaatii pitkää tutkimusta. Sinun on tiedettävä paitsi sen erityispiirteet, myös sen käytön mahdollisuudet. Luokituksen avulla voit nopeasti määrittää organisaatioiden soveltamisalueen.
Ohjeet
Vaihe 1
Tilasto-organisaatio on järjestelmä, joka heijastaa osaa eri elementtien välisestä suhteesta. Ne ovat kompleksin osia, mutta ne pysyvät muuttumattomina. Esimerkki: maailmankaikkeuden rakenne, minkä tahansa tieteen tietojärjestelmä.
Vaihe 2
Yksinkertainen dynaaminen organisaatio, joka on ohjelmoitu tiettyyn tulokseen. Sitä kutsutaan usein "kellokoneistoksi". Esimerkki: Aurinkokunta.
Vaihe 3
Kyberneettiset järjestelmät tai tietojärjestelmän taso. Toinen nimi on "termostaattitaso". Esimerkki: robotit, automaattiset ohjausjärjestelmät.
Vaihe 4
Itsensä ylläpitävä organisaatio. Tältä tasolta alkaen voidaan väittää, että organisaatiolla alkaa olla elävien ominaisuuksia. Toinen nimi on "solutaso". Esimerkki: alkueläimet.
Vaihe 5
Geneettinen sosiaalinen organisaatio. Eli elävien olentojen järjestö, jolla ei ole omaa tahtoa ja motivaatiota. Esimerkki: kasviryhmä.
Vaihe 6
Eläintyypin organisaatio. Tälle tasolle on ominaista liikkeen, tietoisuuden ja yksittäisten elementtien selvä tarkoitus. Edellytys on vakaa tiedonvaihto.
Vaihe 7
Ihmisen. Tavallisen ihmisen organisaatio on koko tiede, joka vaatii huolellista tutkimusta. Se eroaa muista järjestelmistä kyvyllä ilmaista oma tahdonsa, muistaa ja käsitellä tietoa. Osaa integroida toimintansa itsenäisesti.
Vaihe 8
Sosiaaliset järjestöt. Tämä sisältää useita julkisia laitoksia ja yrityksiä. Itse asiassa se on joukko ihmisiä, jotka pyrkivät saavuttamaan tietyt tavoitteet. Yleisin järjestelmätyyppi. Se löytyy pääasiassa liiketoiminnasta.
Vaihe 9
Transsendenttiset organisaatiot, eli ne, jotka ovat tällä hetkellä olemassa, mutta joita ei ole tutkittu riittävästi. Esimerkki: mustat aukot.
